تشهد الرواتب في القطاع الحكومي المصري زيادة ملحوظة تبدأ مع صرف رواتب شهر يوليو 2025، في إطار جهود الدولة لتعزيز الحماية الاجتماعية وتحسين مستوى المعيشة للعاملين. تأتي هذه الزيادات في إطار خطة شاملة تهدف إلى رفع الأجور وتحسين الظروف المالية للعاملين في مختلف الجهات الحكومية.
يشمل هذا القرار جميع العاملين بالدولة، سواء كانوا مشمولين بقانون الخدمة المدنية أو غير مشمولين، مع رفع الحد الأدنى للأجور إلى 7000 جنيه شهريًا، مما يعكس حرص الحكومة على تحقيق العدالة في توزيع الدخل وتحسين جودة الحياة للمواطنين.
ممكن يعجبك: وفاة بوبي شيرمان نجم الستينات ورسالة مؤثرة من زوجته
تفاصيل نسب الزيادة والحوافز الجديدة
تم إقرار زيادة في المرتبات على عدة مستويات، حيث تم تحديد علاوة دورية بنسبة 10% للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية، و15% لغير المخاطبين، مع حد أدنى للزيادة لا يقل عن 150 جنيهًا شهريًا. بالإضافة إلى ذلك، تم رفع حافز إضافي موحد بقيمة 700 جنيه لجميع العاملين، إلى جانب زيادة علاوة غلاء المعيشة إلى 1000 جنيه بدلاً من 400 جنيه، في خطوة تهدف إلى تخفيف الأعباء المعيشية المتزايدة.
مرتبات المعلمين.. دعم خاص وتحسين تدريجي
خصصت الحكومة مبلغًا كبيرًا لدعم مرتبات المعلمين ضمن موازنة عام 2025 التي بلغت 679.1 مليار جنيه لبند الأجور، بزيادة 18.1% مقارنة بالعام السابق. وبحسب الدرجات الوظيفية، تراوحت الزيادات بين 325 و475 جنيهًا، مع رفع الحد الأدنى لمرتبات المعلمين إلى 6000 جنيه للدرجة السادسة، وارتفاع تدريجي يصل إلى 12,200 جنيه للدرجة الممتازة.
مواضيع مشابهة: احجز موعد فحص العمالة الوافدة في الأردن 2025 بسهولة
حافز تطوير المعلمين وجودة التعليم
كما تم تخصيص 500 مليون جنيه لحافز تطوير المعلمين في قطاع التعليم، ضمن خطة تهدف إلى تحفيز الكفاءات وتحسين جودة التعليم، مما ينعكس إيجابًا على الأداء التعليمي والارتقاء بالمستوى المهني للمعلمين.
أما فيما يتعلق بمواعيد صرف المرتبات، فسيتم صرف رواتب يوليو 2025 بالزيادات الجديدة بداية من أول الشهر، وفقًا للجدول الزمني المعتاد لصرف الرواتب في الجهات الحكومية المختلفة. وقد أكد وزير المالية أن الزيادات ستدخل حيز التنفيذ مع صرف هذا الشهر، مما يعني أن الموظفين والمعلمين سيشعرون بالتحسن المالي فور استلام رواتبهم.